当前位置:主页 > 资讯中心 >
资讯中心

劳务派遣公司的整个工作环节中有哪些需要注意

新闻时间:2019-11-27 08:26 文章来源:未知

  劳务派遣公司的劳务派遣的本质其实就是租赁,企业用人,劳务派遣公司来管人,这是三者相辅相成的关系。在劳务派遣公司的整个工作环节中,有哪些需要注意的呢?

  第一、同工同酬

  在企业用人的过程中,即使是劳务派遣的员工是应当实行同工同酬制度的,简单的可以理解为相同的工作岗位或者相同的职级,用人单位需要执行的工资待遇应当是一样的。

  第二、费用的支付

  在劳务派遣公司的劳务派遣中,实际支付劳动者报酬的应当是用人单位。

  第三、责任的划分

  在劳务派遣的过程中,“谁用工,谁受益”这是基本的用工常识,所以也就有了'谁受益、谁担责“,由此可知,在劳务派遣公司派遣员工进入到用工单位之后,员工的各项福利和相应的责任都是由受益方也就是用人单位来负责的。

  通过以上的介绍,我们会发现,在劳务公司劳务派遣的过程中,用人单位需要遵循同工同酬的原则,同时在用人的过程中,实际费用的支出和受派遣员工相应权益也是由用人单位来负责的,这也是劳务派遣公司派遣劳动者的基本原则。

关于我们

建培人力资源服务公司致力于打造标杆性人力资源服务品牌,为客户提供劳务派遣、人事代理、招聘外包、校园推广等全方位、多层次的顾问式人力资源解决方案。

联系我们

  • 地址: 北京市丰台区西四环南路72号宏科商务中心14层
  • 电话: 010-59494388、156-5228-9970
  • Email: admin@jianpeihr.com
扫描二维码 关注我们官方微信
咨询热线:

010-59494388

156-5228-9970

售后服务 / 投诉处理

©2019 北京建培人力资源服务有限公司丨版权所有 京ICP备19048024号 京公网安备11010602006946号






我们将立即回电。该通话对您免费,请放心接听!手机请直接输入

免费
通话

免费咨询电话

010-59494388
156-5228-9970
手机请直接输入:如1860086xxxx

输入您的电话号码,点击通话,稍后您将接到我们的电话,该通话对您完全免费,请放心接听!

服务热线

010-59494388
156-5228-9970

扫一扫了解更多资讯